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ANALISTA DE PLANEJAMENTO INBOUND - BAURU (POSSIBILIDADE DE ATUAÇÃO HOME OFFICE)

Descrição da vaga

Aqui te queremos #DoSeuJeito! Queremos que você faça parte do nosso time do jeito que você é.

 

Esperamos que você tenha:

 

  • Foco para entregar a melhor experiência para os nossos clientes.
  • Agilidade e comprometimento com as suas entregas.
  • Ética e transparência em todos os processos da empresa  
  • Respeito à Diversidade.
  • Perfil Inovador, buscando fazer diferente e com excelência às suas atividades.

Responsabilidades e atribuições

Missão do Cargo

Estabelecer parâmetros, previsões e soluções inovadoras que otimizem os recursos humanos e tecnológicos, assegurando eficiência operacional e qualidade no atendimento inbound. Atuar como elo estratégico entre operação, clientes e liderança, garantindo decisões embasadas em dados, com visão integrada dos níveis operacional, tático e estratégico.


Responsabilidades

  • Criar e validar parâmetros estratégicos para definição e alocação de recursos da organização, alinhados às metas de negócio;
  • Garantir a confiabilidade, integridade e governança dos dados analisados em relatórios operacionais, táticos e estratégicos;
  • Desenvolver modelos de forecast, dimensionamento e capacity planning com acuracidade e visão de cenários;
  • Propor inovações em métricas, indicadores e tecnologias que suportem a evolução contínua da performance organizacional;
  • Tomar decisões baseadas em dados, assegurando assertividade em forecast, escalonamento, aderência de jornadas e gestão de KPI’s;
  • Ser referência técnica e consultiva para a equipe de planejamento, promovendo treinamento, disseminação de melhores práticas e mentoring;
  • Assegurar cumprimento de SLA’s e OLA’s definidos com clientes internos e externos, antecipando riscos e propondo planos de ação;
  • Conduzir reuniões de alinhamento e negociação com clientes, pares e parceiros, de forma clara, estratégica e orientada a resultados;
  • Realizar benchmarking e pesquisas globais de melhores práticas e soluções de WFM, recomendando adoção de tecnologias emergentes;
  • Atuar em projetos de transformação digital e automação de processos, identificando oportunidades de eficiência e escalabilidade;
  • Fornecer análises preditivas e prescritivas que apoiem a tomada de decisão da alta liderança;
  • Garantir comunicação efetiva entre áreas, traduzindo insights técnicos em linguagem acessível para diferentes públicos.


Requisitos e qualificações

Quais são os requisitos?

  • Obrigatório: Ensino médio completo
  • Diferencial: Ensino Superior
  • Visão analítica e estratégica, com capacidade de transformar dados complexos em insights claros e acionáveis;
  • Conhecimento avançado em ferramentas de WFM (ex: Verint, Genesys, Totalview, IEX) e domínio de Excel, Power BI ou equivalentes;
  • Habilidade em modelagem estatística e preditiva aplicada a forecast e capacity planning;
  • Capacidade de negociação e influência, garantindo alinhamento entre áreas e clientes;
  • Organização, resiliência e senso de prioridade, mesmo em cenários de pressão e alta demanda;
  • Foco em melhoria contínua, sempre buscando reduzir custos, aumentar eficiência e melhorar a experiência do cliente.

Informações adicionais

O que mais você vai encontrar por aqui?

 

  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte;
  • Clube de vantagens: É um clube de benefícios exclusivos para os nossos paschoalovers, nele você tem acesso a descontos em diversos estabelecimentos parceiros
  • Wellz care: Plataforma de terapia online, que dá direito de 12 sessões sem custo ao Paschoalover
  • Wellhub: Plataforma de qualidade de vida com opções de academias e atividades físicas com valores muito reduzidos.
  • Day off: Todas as pessoas terão direito à folga no dia do aniversário
  • Licença maternidade e paternidade: Promovido 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade

 

Esses benefícios são combinados na Paschoalotto com oportunidades de desenvolvimento profissional, programa estruturado de carreira, acesso as iniciativas de saúde e qualidade de vida, clima descontraído, convivência com pessoas diversas e plurais e espaço para aprendizado e inovação.

 

Todas as nossas #vagas são também disponíveis para pessoas com deficiência e/ou aposentados. 💙


E aí, aceita o desafio?  🤩💙

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Desafio Técnico
  5. Etapa 5: Entrevista Liderança
  6. Etapa 6: Admissão
  7. Etapa 7: Contratação

Quem somos

Aqui na Paschoalotto, há mais de 26 anos transformamos a relação entre empresas e clientes com soluções inovadoras e personalizadas. Somos a maior empregadora do centro-oeste paulista, com mais de 15 mil colaboradores em Bauru, Agudos, Marília e Ribeirão Preto, e aqui, você pode desenvolver sua carreira, fazer a diferença e ainda impactar positivamente a comunidade. 


Valorizamos a agilidade, excelência, centralidade no cliente e diversidade & inclusão, criando um ambiente onde você pode ser quem é. 


Se você busca um lugar para crescer de verdade, vem ser #Paschoalover e fazer parte dessa jornada com a gente! 



Vem ser #Paschoallover! 💙